简    报

第六期

绵阳市人民政府移民办公室 二〇〇七年三月二十九日 星期四

梓潼县许州镇“四个到位”促进移民融入

梓潼县许州镇把移民稳定工作作为当前工作重点，坚持“四个到位”，引领移民融入，实现移民和安置地社会稳定。

组织领导到位。镇党委、政府把移民稳定工作纳入重要议事日程，与党建工作、经济工作、社会稳定工作同安排、同部署、同考核。实行目标责任管理，与全体镇干部、镇属各部门、相关村社签订目标责任书，层层落实责任。

政策落实到位。移民工作政策性很强，准确执行移民政策是做好移民工作的关键。该镇组织全体镇干部、安置移民村村组干部专题学习移民政策法规，注重培养和提高干部执行政策的水平。要求干部严格按政策办事，做到“一把尺子，一个声音”，维护了移民政策和移民工作的严肃性，维护了移民的正当权益。融洽了移民与当地群众的关系，确保了移民的长期稳定。

扶持服务到位。一是完善和落实了干部联系帮扶制度。实行 “1+1”联系帮扶责任制。镇领导每人联系一个安置点包一户移民，镇村干部和场镇单位负责人经常深入联系户了解情况，协助办证，落实增收致富项目等，适时解决移民生产生活中的困难和问题；二是加强移民技能培训，增强移民致富本领。目前，已集中培训三峡、瀑电移民100余人次，培训内容包括农业生产技术、法律法规、乡规民约、融入当地社会等方面；三是发展产业，带领移民致富。动员移民利用许州集镇规模大，工业较发达，商贸繁荣的特点，发挥自己所长，广开就业门路。指导移民开展水稻制种、大棚蔬菜种植等骨干增收项目。目前瀑电移民发展大蒜已达15亩，并带动周边群众种植大蒜的热情；四是积极为移民排忧解难，切实解决好移民反映的具体问题。

教育引导到位。该镇牢牢把握正确的引导教育导向，在如何实现移民思想、观念以及生活习惯的转化，使其融入当地社会，保持长期稳定上作了有益的尝试。一是做到在政治上重视移民。安置移民的村社把移民纳入村民组织管理，动员他们积极参与集体事务管理，并认真采纳他们的合理性建议；二是多种形式对移民加强教育引导。有移民安置的村、社充分利用各种会议讲政策、法律、法规，讲当地民风民俗，让移民感受到关爱，受到当地群众尊重的同时也知道摆正自己位置，主动融入当地社会；三是引导移民实行自我管理。针对移民有着共同的、与安置地不尽相融的习俗和利益的特点，该镇在移民中推选有一定威信、有一定工作能力的同志担任代表，通过代表组织移民户主开会，传达镇、村、社的有关会议精神，收集移民反映的问题，并积极协助政府做好解释协调工作；四是为移民子女与当地青年通婚牵线搭桥，以婚姻的纽带促进移民与当地群众的联系和沟通，达到相互融合的目的。

通过“四个到位”工作的开展，该镇移民安置点基层组织建设、移民融入工作取得了初步成效。目前，有1名移民当选县政协委员，3人当选镇人大代表和党代表，1名当选村支部副书记；移民代表邓仕友在今年经济工作会上被表彰为镇先进个人；有4对新人喜结良缘。（梓潼县移民办提供）